10月22日 問題点は改善点
2015年 10月 22日
Yさんは新人時代、上司から叱られるたびに、自信を失くしていました。
<自分はこの仕事に向いていないのかもしれない>と落ち込み、その悩みを親しい先輩に打ち明けると、「期待されている証拠」だと言われました。そして、次のようなアドバイスをもらったのです。
誰でも最初はうまくいかないもの。今できないことは自分の伸びしろだよ。叱られたことを自分の問題点と受け止めるのではなくて、より良くなるための改善点と受け止めて努力すれば、きっとうまくいくよ」
人は誰でも、得手不得手があるものです。時には苦手なことに取り組み、失敗してしまうこともこともあるでしょう。しかし、苦手の中にこそ、自己成長の可能氏が秘められているのです。
先輩のアドバイスを受けてからというもの、Yさんは、上司の忠告を前向きに受け止め、改善への努力につなげられるようになりました。今では、上司から、とても頼りにされています。
今日の心がけ★叱られたことをプラスにしましょう
<自分はこの仕事に向いていないのかもしれない>と落ち込み、その悩みを親しい先輩に打ち明けると、「期待されている証拠」だと言われました。そして、次のようなアドバイスをもらったのです。
誰でも最初はうまくいかないもの。今できないことは自分の伸びしろだよ。叱られたことを自分の問題点と受け止めるのではなくて、より良くなるための改善点と受け止めて努力すれば、きっとうまくいくよ」
人は誰でも、得手不得手があるものです。時には苦手なことに取り組み、失敗してしまうこともこともあるでしょう。しかし、苦手の中にこそ、自己成長の可能氏が秘められているのです。
先輩のアドバイスを受けてからというもの、Yさんは、上司の忠告を前向きに受け止め、改善への努力につなげられるようになりました。今では、上司から、とても頼りにされています。
今日の心がけ★叱られたことをプラスにしましょう
by fp-haseo
| 2015-10-22 05:49
| 倫理研究所「職場の教養」