3月21日 未知への挑戦
2017年 03月 21日
昨年四月に入社した新入社員は、この一年努力を重ね、多くの経験を積んだことでしょう。
その経験はどれもがかけがえのないものですが、この経験知が、一方では成長の妨げになることも知っておきましょう。
例えば、ルーティンの業務を行なう際に、「前回通りにやればいい」と思うか、「前回はこうしたが、違う方法はないか」と考えるのでは大きな差があります。
また、新しい事柄に直面した時、「知らないからできない」「わからないからやらない」では、いつまでも経験することはできず、今以上の能力を得ることはできません。
経験に沿って確実に業務を遂行することは大切ですが、経験知を捨てて、未知の領域へ飛び込むことも必要です。これは、若手社員はもとより、経験豊富なベテラン社員にも求められることでしょう。
経験知に溺れることなく、常に挑戦する姿勢を持ち続けましょう。
今日の心がけ★新鮮な気持ちで業務に取り組みましょう
その経験はどれもがかけがえのないものですが、この経験知が、一方では成長の妨げになることも知っておきましょう。
例えば、ルーティンの業務を行なう際に、「前回通りにやればいい」と思うか、「前回はこうしたが、違う方法はないか」と考えるのでは大きな差があります。
また、新しい事柄に直面した時、「知らないからできない」「わからないからやらない」では、いつまでも経験することはできず、今以上の能力を得ることはできません。
経験に沿って確実に業務を遂行することは大切ですが、経験知を捨てて、未知の領域へ飛び込むことも必要です。これは、若手社員はもとより、経験豊富なベテラン社員にも求められることでしょう。
経験知に溺れることなく、常に挑戦する姿勢を持ち続けましょう。
今日の心がけ★新鮮な気持ちで業務に取り組みましょう
by fp-haseo
| 2017-03-21 08:17
| 倫理研究所「職場の教養」